Offre d'emploi de « Référent d'Antenne » -Quimper(29)

L’association « Les Petits De´brouillards » constitue le premier re´seau associatif de culture scientifique de France.
Reconnue d’interet general, agreee association nationale de jeunesse et d’education populaire, structure
complementaire de l’enseignement public et entreprise solidaire, l'association rayonne sur 17 régions et dans une
vingtaine de pays.

Engage´e sur les questions sciences societe´ et en faveur d 'un developpement durable, l'association a pour vocation de re´pondre a` une pre´occupation sociale do-minante : permettre aux jeunes et adultes de tous horizons de de´velopper
un esprit critique et de porter un regard curieux et informe´ sur le monde qui les entoure.

L’Association « Les Petits De´brouillards Grand Ouest» recrute 1 personne pour le poste de « référent d'antenne » pour
l'antenne de Quimper.

Cadre de la mission

Placé-e directement sous l'autorité de votre responsable de secteur, vous garantissez pleinement le fonctionnement de
l'antenne. Votre mission est cadrée par une feuille de route et des outils de gestion financière définis en étroite
collaboration avec le responsable de secteur et validé par le comité de direction. Le référent d'antenne participe à
l'analyse de son antenne.

Vous êtes associé-e aux réflexions engagées au sein de l'association en tant que force de proposition et vous appliquez
les décisions du comité de direction sur votre antenne. Lors des rendez-vous avec les élus vous êtes accompagné-e
d'élus de l'association.

A l’interne, vous êtes en lien direct avec votre responsable de secteur pour toutes les décisions relatives à l’organisation,
.la gestion de l’activité et la garantie de la qualité de l’animation. Vous agissez dans le respect des orientations de
l'association, de la feuille de route et des objectifs financiers fixés.

Plus spécifiquement sur l'antenne de Quimper, vous portez un projet de mobilisation citoyenne autour des transitions
( écologiques, sociales et énergétiques) en partenariat avec Quimper Communauté. Le développement de l'éducation
aux numériques sur le territoire est aussi une priorité de l'action du bassin sud finistèrien.

Les missions et tâches:

-Mettre en oeuvre des projets de Culture Scientifique Technique et d'éducation populaire.
-Assurer le suivi des actions en cours et en garantir la qualité.
-Le budget : participer à la réalisation d'un budget conforme aux critères de viabilité de l'association, élaborer des
budgets liés à des projets de l'antenne.
-Elaborer des offres éducatives et culturelles adaptées aux demandes (rassembler les éléments ou les ressources), et
rédiger des appels à projet.
-Partenariats : répondre aux sollicitations de partenaires, prendre des contacts et démarcher de nouveaux partenaires,
participer/animer des réunion
-Vacataires/formation
. Promouvoir les formations d'animateurs et les organiser
. Accompagner les animateurs et les bénévoles (préparation de leurs actions, analyse de leur pratique et évaluation,
résolution de problèmes).

-Vie associative : accompagnement des bénévoles, échanges avec les administrateurs, aide à la mise en place de
conseils de vie associative.
-Communication locale ( réseaux sociaux, médias locaux, mise à jour des contacts) : assurer la visibilité des actions
de l'antenne.
-Gestion administrative et financière.

Compétences:

-Savoir intégrer les enjeux de l’association et les mettre en oeuvre
-Capacité d’écoute et d’animation d'une équipe de bénévole et vacataires, et capacité à développer un bon relationnel à
l’externe (partenaires médiatiques, associatifs, institutionnels) ;
-Capacités rédactionnelles et de synthèse.
-Savoir comprendre et remplir des outils de suivi.
-Etre force de proposition, initier de nouveaux projets et les mettre en oeuvre sur son territoire.
-Capacité à lever des fonds pour la réussite des projets de l'association.
-Capacité à travailler en équipe.
-Capacité à appliquer et faire appliquer les projets et les actions demandées par l'association et le comité de direction.
-Capacité à analyser la complexité d'une situation et à s'adapter.
-Savoir prioriser les tâches.

Conditions d’execution

CDD de 6 mois à temps partiel(32 h). Prise de poste: Février 2016
Indice 300 de la Convention collective de l’animation (brut mensuel pour un plein temps: 1800 €).

Rattachement hierarchique : le conseil d'administration et par de´légation au directeur et au comite´de direction via le
responsable de secteur ; Rattachement fonctionnel : le responsable de secteur ; Formation interne a` la prise de poste ;
Disponibilite´ soire´e et week-end, mobilite´ (agglome´ration, de´partement...) ; Eligibilite´ aide a` l'emploi étudiée.

Compe´tences requises

Expe´rience significative dans la coordination socio-culturelle et/ou socio-éducative ; Connaissances scientifiques
souhaite´es ; Gou^t pour les sciences, les techniques, curiosite´... ; Capacite´
d’organisation et autonomie; Sens des
relations humaines, esprit d’initiative, sens des responsabilite´s ; Mai^trise de l’outil bureautique/informatique (traitement
de texte, tableur, internet...)

grandouest@lespetitsdebrouillards.org


Adresser lettre de motivation et CV au

President des Petits De´brouillards Grand Ouest Association les petits
de´brouillards Grand Ouest
– 13 bis boulevard du portugal
35200 RENNES

grandouest@lespetitsdebrouillards.org